首頁中文書商業財經企業管理 〉再難搞的下屬都能帶! 從此不再爆青筋的42個應對下屬的技巧
商品訊息
作者書籍
再難搞的下屬都能帶! 從此不再爆青筋的42個應對下屬的技巧

再難搞的下屬都能帶! 從此不再爆青筋的42個應對下屬的技巧
100回言ってもできないダメ部下を動かす上司の言葉


作者  /  橫山信治 横山信治

譯者  /  陳美瑛

出版社 / 商周出版

出版日期 / 2016/04/09

商品語言 / 中文/繁體

裝訂 / 平裝

定價 / NT$280

售價 / 9折, NT$ 252

※ 有庫存可銷售


再難搞的下屬都能帶! 從此不再爆青筋的42個應對下屬的技巧 其它優惠/消息


introduction medium all_character catelog


內容簡介

面試超過3,000人、指導超過1,000人部屬的主管專家, 
教你如何面對職場小白慣有惡習, 
進而帶出好幫手,自己不再累個半死做牛做馬!

遲到、頂嘴、愛說藉口、逃避問題、會議中不發言……
再難搞、令人頭痛的下屬都能改造!
事出必有因,透過不同案例探討下屬真實心聲,提出具體解決對策,是最強主管溝通‧管理術!

理解下屬心聲+切中要點的溝通方式,
再難搞的下屬也能做好、做到位!

‧總是改不了遲到的習慣!
「如果再繼續遲到,就要請你去跟人事部談話了。」
果斷讓下屬知道「最差的情況」

‧這不是我的工作!
「我認為這件工作只有擅長的你最適任,要不要試試看?」
讓下屬知道「我正在評估你的能力」

‧無法遵守最後期限!
「先交出我要的那份報告!」
明確說出優先順序

‧太多抱怨!
「我瞭解你的想法,不過我的看法有點不一樣。」
認同也要有所節制,坦率說出主管自己的想法

‧請幫我加薪!
「你是對工作不滿意吧。如果改善○○的話,最後薪水一定會有所調整的。」
接受、提出、激勵

至今接觸過的商業人士多達20,000人,參與過3,000人以上面試,總計指導下屬超過1,000人,領導經驗豐富的「主管專家」,告訴你「話說對了」,天底下沒有搞不定的部屬!







詳細資料

誠品26碼 /2681296021009
ISBN 13 /9789869288033
ISBN 10 /9869288030
EAN /9789869288033

頁數192
尺寸21X14.8CM
裝訂平裝
級別
語言中文/繁體
成份





Share/Save/Bookmark

查看全台書店有無此商品