黏土愛積木: AI時代, 人類如何勝出

黏土愛積木: AI時代, 人類如何勝出

出版日期:
2024/02/01
79
400316
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★創新專家、暢銷作家王文華,詮釋AI時代上班族的應變之道。

內容簡介

ChatGPT接受網路上既有資料訓練,可說是由固定形狀堆疊而成,像積木。

人會想像和思考,能任意形塑自己,像黏土。

人工智慧改變了人的工作方式,人需要改變哪些思維?培養哪些能力?如何重新形塑自己?

王文華用70個企業案例和他個人的故事,提出上班族在AI時代趁勢而起的30種方法。

這70個案例,包括AI時代的輝達(Nvidia)、OpenAI (ChatGPT);網路時代的Airbnb、特斯拉;PC時代的微軟、蘋果;其他領域的佼佼者:法國畫家、瑞典探險家、美國體操選手……

這30種方法,翻轉了一般的職場守則,如生涯規畫、經營人脈、逆流而上、堅持到底、按部就班、追求成功、識時務者為俊傑……

王文華用案例來詮釋:

1.別做「生涯規畫」,讓「未來」來規畫你,跳進新的、成長快速的市場、產業、公司,和工作。
2.「別」經營人脈,因為通常只經營到「人數」。針對價值觀類似的少數人,主動、真心、深度、持續地交往、加值。
3.「別」逆流而上,而順水推舟。不管做人或做事,找出符合人性和時勢的槓桿,讓別人能更直覺、自然、輕鬆、容易地與你互動。
4.「別」堅持到底,因為常會變成孤芳自賞或冥頑不靈。堅持「大我」而非「自我」。堅持「願景」,而非「作法」。
5.「別」按部就班或起承轉合,從老闆或客戶的需求倒推回來,決定工作和溝通的優先順序。

比如說,「ChatGPT之父」、OpenAI公司執行長山姆.奧特曼(Sam Altman)呼風喚雨,但就連他在人際關係上,也得從為對方「加值」做起。

2023年5月,奧特曼被請到美國參議院作證,說明AI的風險。過去科技大佬對於政府的要求,多半抵抗。奧特曼堅持「大我」而非「自我」,洞悉議員的需求,主動跟政府對話,建議監管AI。

奧特曼在溝通時善於抓住「人性的槓桿」。公開聽證會之前,在一場招待60位議員的晚宴中,他示範ChatGPT時用的指令是:「寫個法案,宣布以劉雲平眾議員(晚宴主人)的大名命名一個郵局。」「寫個演講稿給麥克.強生眾議員(另一主人),幫助他介紹這個新法案。」ChatGPT當然勝任,而兩位主人自然很樂。奧特曼懂人工智慧,也懂人性。

這本書,充滿這些生動有趣的故事。

封面乍看之下是一群徬徨的人。

再看之後,像是俯視一群衝浪高手。

AI影響了很多人的工作,有人迷惑徬徨,但也有人乘風破浪。這本書用真實企業和人的故事,幫助大家成為後者。

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產品目錄

結論:翻轉、加深、人性化  

工具1:行動計畫    

工具2:資料來源  
  
第一章:創新力
1. 滿足還沒說出口的需求   
2. 把「爛牌」,打成「王牌」   
3. 化噓聲為動力,串流求生創意   
4. 抄捷徑,開闢「東北航道」   
5. 鍛鍊「下」班的意志力   

第二章:敏捷力
1. 「別」做生涯規畫   
2. 機會是留給「還沒」準備好的人   
3. 忙於贏球,不如努力「進化」   
4. 從靠公司,「進化」到靠自己   
5. 逆流而上,不如順勢而為   
6. 寫下失敗版的履歷表   

第三章:人際力
1. 老公,找好「人」;老闆,找好「咖」    
2. 調製「秘密醬料」,應付萬箭齊發的面試    
3. 留下好的「第八印象」    
4. 爭論,為了證明自己是「錯」的    
5. 「別」經營人脈    
6. 臉皮厚過牛角麵包,但薄於長棍麵包    

第四章:領導力
1. 「批發」角度看「事」,「零售」角度對「人」    
2. 高處動腦、低處動手    
3. 回到未來、逆向思考    
4. 小心斜槓砸昏頭,「不做」什麼更重要    
5. 剛好,比最好,更好    
6. 用「輕推」取代「溝通」    
7. 「忘掉」效率、「浪費」時間

第五章:情感力
1. 「別」做好分內工作    
2. 搭帳篷,不貼標籤    
3. 把功能,提升到理念;把交易,提升到交心    
4. 把親密感「規模化」    
5. 預約熱情的「追加劑」    
6. 走上「人生的平衡木」,為自己出賽       

作者介紹

王文華,創辦「夢想學校」和網路媒體《創新拿鐵》,分析全球企業創新和新創公司的做法,歸納成個人可應用的能力。著有《史丹佛的銀色子彈》、《空著的王位》等自傳,和《蛋白質女孩》、《我單身的最後一年》等小說。

規格

誠品貨碼 / 2682514244002
ISBN13 / 9789869428439
ISBN10 /
EAN貨碼 / 9789869428439
頁數 / 245
裝訂 / P:平裝
語言 / 1:中文/繁體
尺寸 / 15X21X1CM
級別 / N:無

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