帶人: 讓員工完全臣服的管理術
| 作者 | 安井哲 |
|---|---|
| 出版社 | 永續圖書有限公司 |
| 商品描述 | 帶人: 讓員工完全臣服的管理術：不懂得帶人的管理者會在兢兢業業中造成老闆累死、員工閒死的狀況。柯P曾說：「最好的管理就是不用管理，最好的管理是自主管理」時代的迅速 |
內容簡介
內容簡介 不懂得帶人的管理者會在兢兢業業中造成老闆累死、員工閒死的狀況。柯P曾說：「最好的管理就是不用管理，最好的管理是自主管理」時代的迅速發展，員工需要不斷的吸收新知！一流管理者，都具有一種罕見的人格特質，他們處處展現出威信領袖的風範。能激發下屬們的工作意願，又具有高超的溝通能力，動之以情，曉之以理，渾身散發出熱情。對於大多數管理者而言，管理員工永遠是個棘手的問題。員工的知識水準不一，對於企業管理理念和管理方式的接受度也不一樣。高效率管理員工有難度，但也並非做不到，關鍵是要找到規律、遵循規律。按照規律管理員工，難以馴服的員工會變得溫順，低效的團隊會變得生機勃勃。你若是希望員工進步或為公司著想，那麼，有沒有可能每天只花一分鐘領導員工，就達到這個效果？
作者介紹
作者介紹 ■作者簡介安井 哲
商品規格
| 書名 / | 帶人: 讓員工完全臣服的管理術 |
|---|---|
| 作者 / | 安井哲 |
| 簡介 / | 帶人: 讓員工完全臣服的管理術：不懂得帶人的管理者會在兢兢業業中造成老闆累死、員工閒死的狀況。柯P曾說：「最好的管理就是不用管理，最好的管理是自主管理」時代的迅速 |
| 出版社 / | 永續圖書有限公司 |
| ISBN13 / | 9789865808822 |
| ISBN10 / | 986580882X |
| EAN / | 9789865808822 |
| 誠品26碼 / | 2681074334000 |
| 頁數 / | 256 |
| 開數 / | 25K |
| 注音版 / | 否 |
| 裝訂 / | P:平裝 |
| 語言 / | 1:中文 繁體 |
| 級別 / | N:無 |