中共十八大菁英甄補: 人事、政策與挑戰 | 誠品線上

中共十八大菁英甄補: 人事、政策與挑戰

內容簡介

內容簡介 參與此次論文發表之學者，皆為一時之選。丁望社長是世界知名的中共人物研究專家，其理論架構、研究方法與實務分析，皆展現其洞察力與專業素養。林和立教授亦是國際知名之中共研究評論家，其從派系政治與內部人觀點之分析，亦頗具參考價值。 國內年輕一代的中共研究學人寇健文、張執中、王瑞婷、王信賢，以及大陸留澳學人由冀，從中共「十八大」菁英甄補、軍委會組成考量因素、「人大」菁英流動，以及當前大陸最具挑戰之社會管理和創新，做菁英甄補與政策取向之解析，皆有專業之見解。 在對外關係與對台政策方面，「十八大」後朝鮮半島情勢變化，以及兩岸議題值得關注。韓國朴炳光、高英煥研究員、醒吾科技大學郭瑞華研究員，以及東京大學松田康博教授，在人事與政策面做分析，有助瞭解中共「十八大」之內外環境與政策運作。

作者介紹

作者介紹 ■作者簡介陳德昇主編政治大學東亞研究所博士，現任政治大學國際關係研究中心研究員。研究領域包括：中國政治發展、地方治理、台商研究。學術論文發表於政治學報、中國大陸研究、遠景基金會季刊（TSSCI）等刊物。丁望武漢大學歷史系學士，現任當代名家出版社（香港）社長兼總編輯。王信賢政治大學東亞研究所博士，現任政治大學東亞研究所副教授。王瑞婷政治大學東亞研究所博士班研究生。主要研究專長為中共黨史、中共黨政。由冀澳洲國立大學博士，現任澳洲新南威爾士大學社會科學與國際關係系教授。朴炳光上海復旦大學政治學博士，現任韓國國家安保戰略硏究所硏究員。林和立武漢大學政治經濟學博士，現任香港中文大學歷史系兼任教授、日本秋田國際大學國際事務研究部特任教授。高英煥平壤外國語大學學士（法語專業），現任韓國國家安保戰略硏究所硏究員。郭瑞華政治大學東亞研究所博士，現任展望與探索雜誌社研究員。張執中政治大學東亞研究所博士，現任開南大學公共事務管理學系副教授。寇健文德州大學奧斯汀校區政府系博士，現任政治大學政治系教授、東亞所所長。

產品目錄

產品目錄 作者簡介 (一) 政治繼承與人事安排 1. 世代的量化與胡錦濤後的接班群——以解構和歷史的視角分析政治世代和政治菁英／丁望 2. 中共「十八大」後的派系平衡與改革展望／林和立 3. 中共「十八大」中央政治局常委會人選／寇健文 (二) 人事布局與政策變遷 1. 最高統帥部人事升遷政治的定式和規則：探討十八屆中央軍委的構成／由冀 2. 中共菁英退場與流動：以全國人大常委會為例／張執中、王瑞婷 3. 中共「十八大」後的對外政策：兼論朝鮮半島政策／朴炳光、高英煥 4. 當代中國國家能力與社會穩定：兼論「社會管理創新」的意涵／王信賢 (三) 中共對台人事與政策 1. 中共對台人事分析——以中共中央對台工作領導小組為對象／郭瑞華 2. 中共對台政策的戰略調整——胡錦濤的「交往與避險」政策將如何被繼承？／松田康博

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