好感影響力: 讓願景為你指路, 行動幫你開路 | 誠品線上

好感影響力: 讓願景為你指路, 行動幫你開路

內容簡介

內容簡介 影響力，不再靠努力堆疊，而要靠好感累積。發好願、說好話、做好事，3步驟讓你的影響力自然發生。 好感，全新的影響力起點真正持久的影響力，不是說服他人，而是與自己內在對齊。 這個時代，努力不再保證被看見，討喜也不再等於有影響力。真正能讓人願意靠近、信任、支持，與你同行的是——你身上散發的好感能量。 本書不會要你「更努力」，因為你已經夠努力了。本書提供的是一種更輕盈、更持久、更有穿透力的影響力方式。學會3步驟，讓你的影響力自然發生： ★第一步是「發好願」：當願景清晰，世界會靠近你。願景不是目標清單，而是關於「我想成為什麼樣的人」的內在召喚。當你願意為更好的自己發願，能量就開始聚焦。清晰的願景會形成磁場，使資源、機會與貴人逐漸靠攏。你不需要到處追逐，世界會主動向你靠近。 ★第二步是「說好話」：當語言真誠，世界會回應你。語言是能量的載體，也是最具長期影響力的播種器。你說的每一句話，都在塑造你與世界的關係。當語言能對齊願景，帶著善意與清晰表達時，不需強求，影響力就會開始流動。 ★第三步是「做好事」：當行動一致，世界會成全你。行動是願景落地的橋樑。當你能以善意與一致性行動，不急於控制結果，不執著於立即回報，世界往往會以超出預期的方式回應你。真正的影響力，不是用力量推動，而是用一致性吸引。當願景、語言與行動三者對齊，你便能進入一種無需用力說服、存在本身即具影響力的狀態。 《好感影響力》是一套結合能量管理、吸引式影響力與可落地行動法則的實踐指南。適合渴望成為有影響力、但不願失去真誠與溫度的人；適合希望成功、但不想再以內耗換取成果的人；適合願意帶動他人變好、而非只追求個人成就的人。如果你也相信，影響力不該是一場耗竭自己的競賽，而是一種讓自己與他人都變得更好的過程，這本書就是為你而寫的。——梁哲維 ★本書將帶給讀者的 3 大改變： 1.從「一個人很努力」變成「一群人願意支持你」我們已經很努力，問題不是不夠拼，而是太常一個人扛、一個人撐、一個人累。本書讓讀者從「孤軍奮戰」轉向「團隊共好」。讀者將學會：✔ 用好感吸引人，而不是用力經營人脈✔ 讓對的人自動靠近，而不是用力追趕✔ 合作、資源、支持者會自己出現 2.從「努力表現自己」變成「做自己就有影響力」我們最怕要刻意才能表現自己，做自己卻沒人買單。本書教讀者不靠討喜、不靠完美、不靠強撐，也能被喜歡、被信任、被支持。讀者將學會：✔ 怎麼樣不失去自己，卻能讓人願意聽✔ 不內耗、不委屈、不討好也能有影響力✔ 就算不強勢，也能讓人尊敬與願意跟隨 3.從「成功要很累」變成「有影響力也活得很舒服」本書教讀者可以一邊成功，一邊保持優雅、自由、有餘裕。而不是年年成長卻越來越累。讀者將學會：✔ 不再燃燒自己才能帶動別人✔ 能量先對齊，再行動，所以效率更高、阻力更小✔ 成功不再是壓力，而是一種自然流動

各界推薦

各界推薦 郝旭烈／《郝聲音》Podcast主持人——專文推薦朱楚文／IC之音竹科廣播主持人、財經科技論壇雙語主持人、作家、金蘋果行銷公司品牌總監、前非凡電視台主播 吳家德／NU PASTA總經理、職場作家陳詩慧／暢銷書作家、企業講師顧問、極上國際執行長愛瑞克／《內在原力》作者、TMBA共同創辦人路隊長／《好女人的情場攻略》Podcast主持人楊倩琳／小資理財教主 Dr.Selena賴婷婷／《換框思維力》作者謝文憲／企業講師、作家、主持人——好感推薦

作者介紹

作者介紹 梁哲維 作家｜公眾演說家｜培訓講師｜品牌影響力顧問｜Podcaster & YouTuber 博客來2025年度百大商業職場類暢銷書《高能量溝通》作者，長期致力於推廣閱讀與影響力教育。擅長將知識轉化為人人用得上的方法，透過具體可落地的工具與課程，陪伴無數讀者與學員持續成長、升級人生。始終相信，一本好書，能帶一個人走得更遠。 至今受邀電視、廣播、演講與 Podcast 超過100場，主持 Podcast 每年更新逾百集，並長期帶領與主講各類讀書會、說書會與主題工作坊。在自我成長與影響力培養的道路上，持續帶領更多人看見自己的可能性，活出更有價值的人生。多年來持續捐出部分收益投入教育與公益，致力於讓知識真正落地，讓生命持續被滋養，讓善意能夠被擴散與傳遞。 與太太 Fion 共同創立「GoFar」，以 Go Far, Go Together 為核心精神，實踐「利他共贏 × 賦能共創」的理念，打造一個高信任、可持續成長的環境，陪伴更多人在成長的路上，看見自己的價值，並持續累積屬於自己的「好感影響力」。 願世界因我們變得更好。

產品目錄

產品目錄 推薦序 從利己到利人，從利人到利己前言 影響力，不再靠努力堆疊，而要靠好感累積 Part1 好感影響力的起點——讓好感發生在你身上 第1章 為什麼發揮影響力必須有好感呢？ 影響力不是說出來的，而是感受出來的——人們不是被說服，而是被感受打動，影響力來自你帶給他人的體驗好感，是信任與合作最快的通行證——先有好感，才有信任；先有信任，才有合作與機會先調整狀態，再談影響力：讓自己成為對的人，機會才會找上門——當你的能量、狀態對了，你不用追，世界就會主動靠近 Part2 好感影響力核心三步驟 第2章 好感影響力核心第一步「發好願」— 當願景清晰，世界就會靠近你 行動不是願景的起點，身份才是——世界不會因你要求而改變，只會因你成為而靠攏先被自己的願景感動，世界才會為你行動——願景先改變你的能量，才能改變你吸引到的世界當你相信自己能行，願景就會開始成形——你相信的程度，決定願景成真的速度全力以赴後放手，讓結果有路可走——放手不是放棄，而是為更好的可能性騰出空間好的願景成就你，偉大的願景成就一群人——願景容納多少人，影響力就能放大多少倍 第3章 好感影響力核心第二步「說好話」— 當語言真誠，世界就會回應你 先說給自己聽：語言是你內在好感的起點——你說的每一句話，都在塑造你與自己的關係每一句話都是種子：說什麼，就會長什麼——語言決定能量，而能量決定你帶給他人的感受你的語言決定磁場：聽你說話的感覺，決定誰願意靠近你——語言是吸引好人脈的頻率，而非獲取關係的技巧語言要一致，才能建立有影響力的個人品牌——言行一致會讓人安心跟隨，這是好感累積成影響力的關鍵為自己說，也為他人說：把語言變成一種祝福——你讓多少人因你而感覺變好，你的影響力就能走多遠 第4章 好感影響力核心第三步「做好事」— 當行動一致，世界就會成全你 行動，是願景落地的開始——再清晰的願景，沒有行動，只會停留在想像做對的小事，比做很多大事更有力量——日常微行動，才是真正累積影響力的關鍵帶著善意行動，最能累積長期信任資本——真正有價值的人脈與合作，來自持續的善意貢獻用行動播種，用隨順讓它發芽——全力以赴後自在，世界才有空間幫你行動對齊，你的影響力會自動擴散——當你的行為與願景一致，世界會替你放大聲量 Part3：活出好感影響力，走上屬於你的使命之路 第5章 用好感影響力，活出你嚮往的樣子 成為你自己都欣賞的人：好感，就是你帶給世界的影響力——你呈現的能量，比你的經歷、成就與履歷更有說服力用你的方式，活出獨一無二的影響力路徑——不複製他人模式，而是打造屬於自己的影響力原型讓你的光，帶著更多人一起發光——影響力的最高境界，不是被看見，而是打造共好的環境 結語 願你成為別人相信美好的理由

商品規格

試閱文字

推薦序 : 推薦序
從利己到利人，從利人到利己

郝旭烈（《郝聲音》Podcast主持人）

哲維在我印象當中，最深刻的永遠是他溫暖的笑容、謙沖為懷的態度，以及開心學習、樂於分享的人生觀。
尤其每次在不同場合相聚的時候，他如陽光般燦爛的笑容，瞬間就讓周圍的空氣充溢了滿滿幸福感。
這是他帶給別人自然而然的「好感」。
這是他由內而外，從自己開始做起，「發好願」、「說好話」、「做好事」，逐漸發揮的「影響力」。
品味著《好感影響力》書中的字字句句，讓我想到自己在高中畢業的時候，第一次讀到《卡內基溝通與人際關係》的場景與震撼。
在那時我心中總覺得，顧好學校的功課，才是王道；直覺認為，只要讀好國英數理化，未來前途就不怕。
沒想到看完書之後，除了掩不住的驚喜，更有藏不住的驚嚇。
驚喜的是，原來溝通和人際關係對於個人成長之間的連結，竟然與生命有著這麼大的影響。
驚嚇的是，當時書中所提到許多好的溝通與人際關係特質，我竟然乏善可陳。
在當下，我就告訴自己，從那天開始要成為一個不一樣的人，這是我非常重要的「發好願」時刻。
但是，彼時內向害羞、寡言少話的我，尚還並不懂得如何透過言詞和口才，呈現良好的溝通。
還好在書裡有特別提點，就算不知道如何用言語表達，也可以用最簡單的「微笑」，當成是無聲的好話。
因此，從讀完書的第二天開始，我就每天對著鏡子練習微笑。
事後回想，原來那個時候，就已經開始每天對著自己用微笑「說好話」。
後來，經過一個暑假的練習，當我進入大學一年級，並參加新生訓練的當天，我就很認真的對每個新認識的同學，展現我長時間練習的微笑，並嘗試著和他們建立人際之間的連結。
記得當天新生訓練之後，所有同學們要自己去尋找，接下來四個人住在一起的寢室室友。
出乎我意料之外，竟然有不少人願意跟我一起當室友。
當另外三位同學和我約定成為室友的那個時刻，我除了開心之外，也想知道他們為什麼會願意和我成為室友的原因。
其中有位是年紀較長的同學，他原來是專科生，當完兵之後才繼續考大學。
「你問我為什麼想要跟你當室友啊？」他笑著對我說。
「是啊？」我好奇的回答。
「因為你的微笑雖然看起來傻傻的，不過一整個人看起來無害，而且很親切。讓人覺得很舒服，哈哈哈。」
他說完之後，除了我們兩個之外，其他的兩個室友也跟著我們樂得大笑。
原來，就這麼簡簡單單的一個微笑，竟然可以帶給別人喜悅，其實認真想想也是「做好事」。
在哲維書裡還特別提到，「好感影響力」可以帶給讀者的三大改變，也讓我深深感受頗有共鳴。

首先，是從「一個人很努力」變成「一群人願意支持你」。
就像哲維喜歡分享知識，熱愛利他，不管是經營「哲維說書」，又或者是後來創辦GoFar團隊，都從一個人，到最後有一群志同道合的人，形成支持他價值理念的團隊。
而我也是從經營郝聲音Podcast，才知道「發好願」利他，會讓自己不孤單，會讓「好感」成為「影響力」，會從一個人變成一群人。
這也進一步讓自己體會到，什麼叫做：
一個人走得快，
一群人走得遠。

其次，是從「努力表現自己」變成「做自己就有影響力」。
每回參與哲維的活動，他總是很樂於照顧他人，甚至把機會和舞台留給他人。不急於求表現，「把自己的成就，奠基在幫助別人成就」的理念上。反而讓他成為大家都喜歡和他在一起，而不自覺被他良好價值觀影響的人。
原來幫別人成功，
也能讓自己成功。

最後，從「成功要很累」變成「有影響力也活得很舒服」。
從小到大，一直認為成功的要素，是必須要努力和堅持。但是不管是書中分享的點滴，又或者是參與哲維主辦的所有活動，以及我邀約與他的訪談，常常最大的感受，就是「自在」、「鬆弛」與「樂在其中」。
這也讓我想到自己在一開始經營郝聲音Podcast的時候，因為團隊成員都是兼職，所以我們特別就很在乎大家的感受，還把「舒服」這兩個字，當成是執行的重中之重。
那時還在經營理念，特別寫下兩句話：
舒服才會做得久，
做久才會做得好。
當我閱讀完這本書，心中有種安定的感受。
在這個趨勢變化快速，容易在不確定當中形成焦慮的時代裡，或許減少一點外在的干擾，從內心出發，把自己顧好，是把人生過好的關鍵。
「好感」，不只為別人，更是為了自己。
「影響力」，是因為自己變好，而別人看見你的好，也從內心當中想和你一樣好。
如此就形成了一個「共好」的良性循環。
誠摯推薦這本好書《好感影響力》，讓我們從利己到利人，從利人到利己，彼此都好，越來越好。

試閱文字

內文 : 前言
影響力，不再靠努力堆疊，而要靠好感累積

你是否曾經很努力，卻總覺得使不上力？你認真準備提案，對方卻興趣缺缺；你用心經營關係，卻始終無法累積；你不斷學習成長，影響力卻沒有擴大。你開始懷疑：是不是我還不夠好？是不是我還不夠努力？但真相可能恰恰相反，不是你不夠努力，而是你太用力了。

在這個快速變動、資訊爆炸的時代，影響力的底層邏輯已經悄然改變。過去，我們習慣把影響力視為能力、頭銜以及成就的延伸，以為只要夠專業、夠厲害，就能說服別人帶來實質的改變。然而，越來越多的事實告訴我們：真正擁有影響力的人，常常不是最努力、最聰明或是最會表現的那一位，而是能讓他人感到舒服、被看見甚至被提升的那個人。影響力的本質，已從「輸出與說服」轉向「頻率與感受」。換句話說，世界不再因你的道理而被說服，而是因你的感覺而被觸動。

◆好感：影響力的全新起點

什麼是「好感」？好感不是討喜或迎合，更不是取悅他人。好感，是一種讓他人狀態提升的相處品質。當你出現時，對方不是感受到壓力或比較，而是感覺「跟你在一起很舒服」、「跟你說話很有收穫」、「因為你，我變得更好」。這種感覺，就是「好感」。

與其努力證明自己多優秀，不如讓對方在與你相處後，覺得自己變得更好。當他人的能量因你而提升，好感就自然產生。而好感，正是信任的源頭。過去的影響力模式，強調技巧、話術、人脈經營、曝光策略。這些方法或許曾經有效，但在這個情緒敏感度更高、人際界線更清晰、更重視真誠與共好的時代，過度用力的輸出，反而容易造成疏離。現代人不再單純追隨權威，而是選擇追隨讓自己感覺良好的人。

因此，好感不是技巧，而是狀態。當一個人能保持穩定、清晰而真誠的內在狀態，他的存在本身就會形成一種吸引力，使人願意靠近、信任、支持。這種影響力，不需要推銷，不需要證明，它會自然發生。

◆真正持久的影響力，不是說服他人，而是與自己內在對齊

你是否發現：有些人說的話並不特別激昂，卻總是能打動人心；有些人明明很有料，講出來卻讓人無感。差別在哪裡？差別在於內在是否對齊。許多人努力學習表達技巧、溝通方法、個人品牌策略，但若內在狀態混亂，再精準的語言也缺乏穿透力；若願景模糊，再努力的行動也難以累積信任。唯有當一個人內在有方向，語言自然會有力量，行動就會更有影響力。
因此，影響力的起點不是「對外輸出」，而是「對內覺察與對齊」。好感必須先發生在自己身上，才能擴散至他人。想像一下：如果你自己都不相信自己的願景，怎麼可能讓別人相信？如果你的語言與內在想法不一致，別人怎麼會感到安心？如果你的行動與願景背道而馳，世界又怎麼會成全你？影響力，從來不是向外追求，而是向內對齊。

◆從「做更多」到「成為更好」的影響力哲學

這本書不會要你「更努力」，因為你已經夠努力了。這本書要告訴你的，是一種更輕盈、更持久、更有穿透力的影響力方式：「不是靠努力堆疊，而是靠好感累積。」我將這套心法濃縮為三個核心步驟：發好願、說好話、做好事。這不是行銷技巧，而是一套能真正落地實踐的身心行為系統，目的在幫助你以不內耗的方式來放大影響力。

第一步是「發好願」：當願景清晰，世界會靠近你。

願景不是目標清單，而是關於「我想成為什麼樣的人」的內在召喚。當你願意為更好的自己發願，能量就開始聚焦。清晰的願景會形成磁場，使資源、機會與貴人逐漸靠攏。你不需要到處追逐，世界會主動向你靠近。

第二步是「說好話」：當語言真誠，世界會回應你。

語言是能量的載體，也是最具長期影響力的播種器。你說的每一句話，都在塑造你與世界的關係。當語言能對齊願景，帶著善意與清晰表達時，不需強求，影響力就會開始流動。

第三步是「做好事」：當行動一致，世界會成全你。

行動是願景落地的橋樑。當你能以善意與一致性行動，不急於控制結果，不執著於立即回報，世界往往會以超出預期的方式回應你。真正的影響力，不是用力量推動，而是用一致性吸引。當願景、語言與行動三者對齊，你便能進入一種無需用力說服、存在本身即具影響力的狀態。

其實很多智慧是共通的。例如證嚴法師在《靜思語》曾提出「發好願、說好話、做好事」的提醒，那是一種修身養性的方向，也是一種對人心的溫柔引導。然而，在商業與領導的領域中，我重新詮釋這三件事。在這本書裡，它不僅是道德層面的修養，更是一套可以實踐的影響力系統。

我非常相信，真正長久而深遠的影響力，從來不是來自權力或技巧，而是源自內在的善。善，不只是價值選擇，更是信任的根本；而信任，正是一切影響力得以持續放大的核心動能。

◆一種更適合當代的成功方式

《好感影響力》不是傳統商管書式的策略手冊，也不是流於感性激勵的心靈讀物。它是一套結合能量管理、吸引式影響力與可落地行動法則的實踐指南。這本書適合渴望成為有影響力、但不願失去真誠與溫度的人；適合希望成功、但不想再以內耗換取成果的人；適合願意帶動他人變好、而非只追求個人成就的人。如果你也相信，影響力不該是一場耗竭自己的競賽，而是一種讓自己與他人都變得更好的過程，這本書就是為你而寫的。

◆當你先照顧好自己，影響力就會自然發生

當你先能照顧自己，使自身能量明亮而清晰時，影響力便會自然發生。你不需要成為另一個人，只需要成為更好的自己。願這本書引領你活出一種自己欣賞、他人願意靠近，也能帶動更多人一起變好的力量。讓願景為你指路，讓行動幫你開路。願世界因我們變得更好。

最佳賣點

最佳賣點 : 影響力，不再靠努力堆疊，而要靠好感累積。
發好願、說好話、做好事，3步驟讓你的影響力自然發生。

活動

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