防詐3要訣：不聽信、不操作、掛斷電話 
79
350276
查詢門市庫存
本書可幫助讀者在工作中提升績效，從而提升個人競爭力和自身價值，重塑自信，獲得成功。
內容簡介
大家是否都曾經覺得每天忙得不行，但不知道自己到底做了甚麼？為甚麼別人看起來很輕鬆，只有我每天這麽累？此時，你需要的是一套系統管理自己和日常事務的方法。
本書從時間管理、目標管理、思維方式、要事第一、整理藝術、專注力、創新力、管理團隊、高效溝通及精誠合作10個方面入手，幫助你在工作中提升績效，從而提升個人競爭力和自身價值，重塑自信，獲得成功。
本書從時間管理、目標管理、思維方式、要事第一、整理藝術、專注力、創新力、管理團隊、高效溝通及精誠合作10個方面入手，幫助你在工作中提升績效，從而提升個人競爭力和自身價值，重塑自信，獲得成功。
產品目錄
前言 / 002
Chapter 1管理好你的時間，去做更多的事
1 每天擠出一小時 / 010
2 早起一小時，為要辦的事情做準備 / 012
3 抓住一生中的「黃金時間」 / 014
4 利用「二八法則」，將主要精力用在關鍵點上 / 016
5 不要把時間花在沒有成果的小事上 / 018
6 謹防你身邊的「時間盜賊」 / 020
7 盡可能簡潔地表達你的觀點 / 022
8 大膽說「不」，拒絕干擾 / 024
9 只有堅持每天列清單才會有用 / 026
10 用看報紙的方法看書 / 028
11 別讓拖延症害了你 / 030
Chapter 2以結果為導向的目標管理
12 寫一份個人使命宣言，並以此作為設定目標的指導 / 034
13 把目標分解，逐個完成任務 / 036
14 制定你的職業生涯目標 / 038
15 制定目標須把握SMART 原則 / 040
16 善用行事曆和工作表 / 042
17 對照工作日誌向自己「開火」 / 044
18 選擇你熱愛的工作 / 046
Chapter 3培養高效的思維方式
19 將「不懂」的訊息裝入大腦，在無意識中進行整理 / 050
20 換個角度看問題，能讓你豁然開朗 / 052
21 用圖解整理思維的技巧 / 054
22 利用前輩經驗，不做重複勞動 / 056
23 培養及時發現問題的思維 / 058
24 發散思維頭腦風暴，讓問題得到更多答案 / 060
25 頭腦風暴中可帶來收益的技巧 / 062
26 利用辦公室物品，提升工作效率 / 064
27 簡化思維，一切可以更簡單 / 066
28 細節思維，關鍵時刻以細節取勝 / 068
Chapter 4堅持要事第一的原則
29 先做最重要的事情 / 072
30 最先做你最不願意做的事情 / 074
31 一次性解決事情，不寄希望於以後 / 076
32 怎麼擊退職業倦怠感 / 078
33 確認自己的角色，在工作和家庭中保持平衡 / 080
34 按照承諾和約定去做一件事 / 082
35 對結果承擔責任 / 084
36 做事情之前要做好準備 / 086
37 善抓機遇，爭取主動 / 088
Chapter 5工作效率是整理出來的
38 終止混亂，建立高效的文件系統 / 092
39 及時整理資料，有效利用訊息 / 094
40 讓辦公桌成為舒適的工作場所 / 096
41 關於電腦與電郵的整理 / 098
42 定時將你的頭腦清空 / 100
43 不要太依賴你的記憶力，把你要做的事情寫下來 / 102
44 給待辦事項排出優先順序 / 104
45 開會也要設定規則，提高會議效率 / 106
46 做好出差前的準備，輕裝上路 / 108
47 充分利用外出開會的機會 / 110
48 遠離過勞，做好規劃，輕鬆度假 / 112
Chapter 6認真專注，最大限度發揮自身潛力
49 專注自己的工作 / 114
50 休息時完全放鬆，做事時高度集中 / 116
51 一個擁有自制力的人，才能高效工作 / 118
52 在工作之中要懂得拒絕 / 120
53 既然在工作，就一定要敬業 / 122
54 抵住機會誘惑：太多機會容易導致犯錯 / 124
55 記住你最初的夢想，不要滿足於一時的成就 / 126
56 放棄之前，問問自己是否竭盡全力 / 128
57 不斷反省，向自己的弱點開火 / 130
58 簡單的事情重複做，你就是贏家 / 132
Chapter 7善於創新，尋找解決問題的捷徑
59 隨身攜帶紙筆，隨時記下你頭腦中的靈感 / 134
60 大眾化產品也能開發出新特色 / 136
61 創新自己的工作方式 / 138
62 借鑑他人優秀的經驗 / 140
63 多用新招，一招不見得能走天涯 / 142
64 把90% 的人說「好」的決定扔進垃圾桶 / 144
65 出奇制勝，善於反其道而行之 / 146
66 搶在變化之前先改變 / 148
67 倒立思維，一切皆有可能 / 150
68 在繁雜的流程中，學會簡化一個步驟 / 152
Chapter 8學會帶團隊，提升工作績效
69 不懂帶團隊，你就得自己拼到底 / 154
70 帶人的第一技能：學會傾聽 / 156
71 嚴密的制度，是高效管理的關鍵 / 158
72 果斷決策，讓行動領先一步 / 160
73 培養沒有任何藉口的執行力 / 162
74 為人才選擇合適的崗位 / 164
75 調節員工情緒，提高他們解決問題的積極性 / 166
76 調用資源，幫助員工快速達成目標 / 168
77 每天花10 分鐘幫助從未主動找你求助的員工 / 170
78 高效利用流程圖，用最少的時間取得最大的成果 / 172
79 學會放權，把權力授予信任的人 / 174
80 危機發生時儘快做到止損 / 176
81 高效溝通必備的六大素養 / 178
Chapter 9懂得溝通，讓執行更順暢
82 如何與偏執者達成共識 / 182
83 如何激勵內向自卑者 / 184
84 如何獲得挑剔者的贊同 / 186
85 如何與陌生人迅速建立關係 / 188
86 委婉批評，讓對方更易接受 / 190
87 讓恰當的讚美成為溝通的潤滑劑 / 192
88 巧妙談判，在談判桌上實現雙贏 / 194
89 步步為營，有邏輯的演講最具說服力 / 196
90 溝通不良時的七個解決辦法 / 198
Chapter 10精誠合作，利用合作提升戰鬥力
91 廣交良友，廣結善緣 / 202
92 尋找合適的合作夥伴 / 204
93 制定願景，一路同行 / 207
94 鼓舞團隊士氣，引爆團隊能量 / 210
95 向對手學習，讓自己更加強大 / 212
96 做一個可靠和值得信賴的人 / 214
97 敞開胸懷，博采眾議 / 216
98 修煉個性魅力，做一個受歡迎的人 / 218
99 發揮集體的智慧和力量 / 220
100 用企業文化塑造向心力 / 222
Chapter 1管理好你的時間，去做更多的事
1 每天擠出一小時 / 010
2 早起一小時，為要辦的事情做準備 / 012
3 抓住一生中的「黃金時間」 / 014
4 利用「二八法則」，將主要精力用在關鍵點上 / 016
5 不要把時間花在沒有成果的小事上 / 018
6 謹防你身邊的「時間盜賊」 / 020
7 盡可能簡潔地表達你的觀點 / 022
8 大膽說「不」，拒絕干擾 / 024
9 只有堅持每天列清單才會有用 / 026
10 用看報紙的方法看書 / 028
11 別讓拖延症害了你 / 030
Chapter 2以結果為導向的目標管理
12 寫一份個人使命宣言，並以此作為設定目標的指導 / 034
13 把目標分解，逐個完成任務 / 036
14 制定你的職業生涯目標 / 038
15 制定目標須把握SMART 原則 / 040
16 善用行事曆和工作表 / 042
17 對照工作日誌向自己「開火」 / 044
18 選擇你熱愛的工作 / 046
Chapter 3培養高效的思維方式
19 將「不懂」的訊息裝入大腦，在無意識中進行整理 / 050
20 換個角度看問題，能讓你豁然開朗 / 052
21 用圖解整理思維的技巧 / 054
22 利用前輩經驗，不做重複勞動 / 056
23 培養及時發現問題的思維 / 058
24 發散思維頭腦風暴，讓問題得到更多答案 / 060
25 頭腦風暴中可帶來收益的技巧 / 062
26 利用辦公室物品，提升工作效率 / 064
27 簡化思維，一切可以更簡單 / 066
28 細節思維，關鍵時刻以細節取勝 / 068
Chapter 4堅持要事第一的原則
29 先做最重要的事情 / 072
30 最先做你最不願意做的事情 / 074
31 一次性解決事情，不寄希望於以後 / 076
32 怎麼擊退職業倦怠感 / 078
33 確認自己的角色，在工作和家庭中保持平衡 / 080
34 按照承諾和約定去做一件事 / 082
35 對結果承擔責任 / 084
36 做事情之前要做好準備 / 086
37 善抓機遇，爭取主動 / 088
Chapter 5工作效率是整理出來的
38 終止混亂，建立高效的文件系統 / 092
39 及時整理資料，有效利用訊息 / 094
40 讓辦公桌成為舒適的工作場所 / 096
41 關於電腦與電郵的整理 / 098
42 定時將你的頭腦清空 / 100
43 不要太依賴你的記憶力，把你要做的事情寫下來 / 102
44 給待辦事項排出優先順序 / 104
45 開會也要設定規則，提高會議效率 / 106
46 做好出差前的準備，輕裝上路 / 108
47 充分利用外出開會的機會 / 110
48 遠離過勞，做好規劃，輕鬆度假 / 112
Chapter 6認真專注，最大限度發揮自身潛力
49 專注自己的工作 / 114
50 休息時完全放鬆，做事時高度集中 / 116
51 一個擁有自制力的人，才能高效工作 / 118
52 在工作之中要懂得拒絕 / 120
53 既然在工作，就一定要敬業 / 122
54 抵住機會誘惑：太多機會容易導致犯錯 / 124
55 記住你最初的夢想，不要滿足於一時的成就 / 126
56 放棄之前，問問自己是否竭盡全力 / 128
57 不斷反省，向自己的弱點開火 / 130
58 簡單的事情重複做，你就是贏家 / 132
Chapter 7善於創新，尋找解決問題的捷徑
59 隨身攜帶紙筆，隨時記下你頭腦中的靈感 / 134
60 大眾化產品也能開發出新特色 / 136
61 創新自己的工作方式 / 138
62 借鑑他人優秀的經驗 / 140
63 多用新招，一招不見得能走天涯 / 142
64 把90% 的人說「好」的決定扔進垃圾桶 / 144
65 出奇制勝，善於反其道而行之 / 146
66 搶在變化之前先改變 / 148
67 倒立思維，一切皆有可能 / 150
68 在繁雜的流程中，學會簡化一個步驟 / 152
Chapter 8學會帶團隊，提升工作績效
69 不懂帶團隊，你就得自己拼到底 / 154
70 帶人的第一技能：學會傾聽 / 156
71 嚴密的制度，是高效管理的關鍵 / 158
72 果斷決策，讓行動領先一步 / 160
73 培養沒有任何藉口的執行力 / 162
74 為人才選擇合適的崗位 / 164
75 調節員工情緒，提高他們解決問題的積極性 / 166
76 調用資源，幫助員工快速達成目標 / 168
77 每天花10 分鐘幫助從未主動找你求助的員工 / 170
78 高效利用流程圖，用最少的時間取得最大的成果 / 172
79 學會放權，把權力授予信任的人 / 174
80 危機發生時儘快做到止損 / 176
81 高效溝通必備的六大素養 / 178
Chapter 9懂得溝通，讓執行更順暢
82 如何與偏執者達成共識 / 182
83 如何激勵內向自卑者 / 184
84 如何獲得挑剔者的贊同 / 186
85 如何與陌生人迅速建立關係 / 188
86 委婉批評，讓對方更易接受 / 190
87 讓恰當的讚美成為溝通的潤滑劑 / 192
88 巧妙談判，在談判桌上實現雙贏 / 194
89 步步為營，有邏輯的演講最具說服力 / 196
90 溝通不良時的七個解決辦法 / 198
Chapter 10精誠合作，利用合作提升戰鬥力
91 廣交良友，廣結善緣 / 202
92 尋找合適的合作夥伴 / 204
93 制定願景，一路同行 / 207
94 鼓舞團隊士氣，引爆團隊能量 / 210
95 向對手學習，讓自己更加強大 / 212
96 做一個可靠和值得信賴的人 / 214
97 敞開胸懷，博采眾議 / 216
98 修煉個性魅力，做一個受歡迎的人 / 218
99 發揮集體的智慧和力量 / 220
100 用企業文化塑造向心力 / 222
規格
誠品貨碼 / 2681912109005
ISBN13 / 9789621472618
ISBN10 / 962147261X
EAN貨碼 / 9789621472618
頁數 / 224
開數 / 25K
注音版 / 否
裝訂 / P:平裝
語言 / 1:中文/繁體
級別 / N:無
退貨說明
退貨須知：
- 依照消費者保護法的規定，您享有商品貨到次日起七天猶豫期(含例假日)的權益(請注意！猶豫期非試用期)，辦理退貨之商品必須是全新狀態(不得有刮傷、破損、受潮)且需完整(包含全部商品、配件、原廠內外包裝、贈品及所有附隨文件或資料的完整性等)。
- 請您以送貨廠商使用之包裝紙箱將退貨商品包裝妥當，若原紙箱已遺失，請另使用其他紙箱包覆於商品原廠包裝之外，切勿直接於原廠包裝上黏貼紙張或書寫文字。若原廠包裝損毀將可能被認定為已逾越檢查商品之必要程度，本公司得依毀損程度扣除回復原狀必要費用(整新費)後退費；請您先確認商品正確、外觀可接受，再行拆封，以免影響您的權利；若為產品瑕疵，本公司接受退貨。
依「通訊交易解除權合理例外情事適用準則」，下列商品不適用七日猶豫期，除產品本身有瑕疵外，不接受退貨：
- 易於腐敗、保存期限較短或解約時即將逾期。(如:生鮮蔬果、乳製品、冷凍冷藏食材、蛋糕)
- 依消費者要求所為之客製化給付。(如:客製印章、鋼筆刻字)
- 報紙、期刊或雜誌。
- 經消費者拆封之影音商品或電腦軟體。
- 非以有形媒介提供之數位內容或一經提供即為完成之線上服務，經消費者事先同意始提供。(如:電子書)
- 已拆封之個人衛生用品。(如:內衣褲、襪類、褲襪、刮鬍刀、除毛刀等貼身用品)
- 國際航空客運服務。
若您退貨時有下列情形，可能被認定已逾越檢查商品之必要程度而須負擔為回復原狀必要費用(整新費)，或影響您的退貨權利，請您在拆封前決定是否要退貨：
- 以數位或電磁紀錄形式儲存或著作權相關之商品(包含但不限於CD、VCD、DVD、電腦軟體等) 包裝已拆封者(除運送用之包裝以外)。
- 耗材(包含但不限於墨水匣、碳粉匣、紙張、筆類墨水、清潔劑補充包等)之商品包裝已拆封者(除運送用之包裝以外)。
- 衣飾鞋類/寢具/織品(包含但不限於衣褲、鞋子、襪子、泳裝、床單、被套、填充玩具)或之商品缺件(含購買商品、附件、內外包裝、贈品等)或經剪標或下水或商品有不可回復之髒污或磨損痕跡。
- 食品、美容/保養用品、內衣褲等消耗性或個人衛生用品、商品銷售頁面上特別載明之商品已拆封者(除運送用之包裝外一切包裝、包括但不限於瓶蓋、封口、封膜等接觸商品內容之包裝部分)或已非全新狀態(外觀有刮傷、破損、受潮等)與包裝不完整(缺少商品、附件、原廠外盒、保護袋、配件紙箱、保麗龍、隨貨文件、贈品等)。
- 家電、3C、畫作、電子閱讀器等商品，除商品本身有瑕疵外，退回之商品已拆封(除運送用之包裝外一切包裝、包括但不限於封膜等接觸商品內容之包裝部分、移除封條、拆除吊牌、拆除貼膠或標籤等情形)或已非全新狀態(外觀有刮傷、破損、受潮等)與包裝不完整(缺少商品、附件、原廠外盒、保護袋、配件紙箱、保麗龍、隨貨文件、贈品等)。
- 退貨程序請參閱【客服專區→常見問題→誠品線上退貨退款】之說明。
付款/配送