高績效心智: 全新聰明工作學, 讓你成為最厲害的1%

高績效心智: 全新聰明工作學, 讓你成為最厲害的1%

Great at Work: How Top Performers Do Less, Work Better, and Achieve More

出版日期:
2018/05/30
79
450355
查詢門市庫存

內容簡介





未來,什麼人最搶手?
「管理學界最具影響力的聲音」韓森重磅發聲:
頂尖高手都是績效控,全新工作法則就是你的新機會!
成功學里程碑之作,席捲各大媒體推薦書榜單
「關於聰明工作,讀這一本就夠了。」

◎一出版即登上Amazon、《紐時》、《華爾街日報》暢銷書
◎《金融時報》《華盛頓郵報》《企業》《商業內幕》評選最佳商業書

未來,什麼人最搶手?研究個人表現與企業績效的世界級權威、三度入選全球50大管理思想家的韓森發現,成功人與普通人真正的差異,在於心智的不同。頂尖高手都是績效控,擁有七種高績效心智,你就能在工作上表現傑出,還能將省下的時間精力拿去過你想過的生活。
不管什麼職位,都需要高績效,但99%的人都沒能真正做到聰明工作。你已經辛苦太久了,不該再繼續犧牲你的人生。全新工作成功學解開困惑許多人的問題︰為什麼能力差不多,表現卻差很多?為什麼他可以成就不凡,而你那麼努力卻始終平凡?
別再重複舊的低效模式,新時代的工作邏輯改變了,你的心智也要全面升級。不需超時工作、成為天才或靠運氣,績效感讓你脫穎而出。

小心七大績效殺手:
1. 無法專心→工作太多、誘惑太多,還有老闆覺得你不夠忙
2. 嘗試做愈多但實際完成愈少→壓力破表的人跟愛挑事做的人,績效差不多
3. 當一天和尚撞一天鐘→每天跟時間賽跑,只求過關就好
4. 習慣成自然→熟能生巧,然後生鏽,最後卡住你的人生
5. 有恆毅力卻無動員力→以為埋頭苦幹就會有好結果
6. 明知沒意義卻仍花時間把事做完→一切按規定來,免得被討厭
7. 明知沒作用卻邀一堆人來開會→這樣出問題才不是你的問題

高績效人士的七種心智:
1. 雙重專注,否則前功盡棄
2. 重新設計工作,找出價值缺口
3. 建立學習迴圈,每天15分鐘讓自己煥然一新
4. 熱情加使命感,創造有個性的影響力
5. 說服需用巧毅力,才能激發對的情緒與行動力
6. 敢爭辯也最團結,讓團隊發揮最大潛能
7. 掌握協作要訣,一天只做最重要的事
展開看更多

產品目錄

推薦序
與成功再次有約/黃男州
不要把努力當作習慣/洪雪珍
聰明工作,享受人生/謝文憲
績效感讓你與眾不同/葛望平

第一章 解開高績效的祕密

第一部 成為最厲害的1%
第二章 雙重專注:做對選擇還不夠
第三章 重新設計工作:找出價值缺口
第四章 學習迴圈:比一萬小時更好的練習
第五章 結合熱情和使命感:善用生命,創造最大價值

第二部 跟誰都能一起高效工作
第六章 說服需用巧毅力:關鍵時刻,化解各種阻力
第七章 能爭辯,也能團結:讓團隊變聰明
第八章 掌握協作要領:提升個人能力與企業效率

第三部 新時代的工作邏輯
第九章 工作愈高績效,生活愈多選擇

結語 心智對了,沒有做不到的事
附錄 最大規模的工作成功學研究

作者介紹

■作者簡介

莫頓‧韓森(Morten T. Hansen)
加州大學管理學教授,也在法國歐洲工商管理學院、蘋果大學任教。

三度入選「全球50大管理思想家」,被譽為「管理學界最有影響力的聲音」,是研究企業績效與個人表現的世界級權威。曾任教於哈佛商學院,和《從A到A+》作者柯林斯合著國際暢銷書《十倍勝,絕不單靠運氣》,也曾在波士頓顧問集團任職,為全球企業提供諮詢服務。

史丹佛大學商學院博士,曾獲傅爾布萊特獎學金資助,研究論文多次獲獎。經常受邀到各國演講,協助企業、經理人和工作者有更傑出表現。

■譯者簡介

廖月娟
1966年生,美國西雅圖華盛頓大學比較文學碩士。曾獲誠品好讀報告2006年度最佳翻譯人、2007年金鼎獎最佳翻譯人獎、2008年吳大猷科普翻譯銀籤獎。譯作繁多,包括《賈伯斯傳》、《你要如何衡量你的人生?》、《旁觀者》、《謝謝你遲到了》等數十冊。

各界推薦

名人力薦每個人都該讀
沈國榮|和大工業董事長
童子賢|和碩董事長
黃男州|玉山金控董事長
郭瑞祥|台大管理學院教授
邱奕嘉|政大商學院副院長
葛望平|歐萊德創辦人暨董事長
謝文憲|知名講師
柯林斯(Jim Collins)|《從A到A+》作者
格蘭特(Adam Grant)|華頓商學院教授
杜維克(Carol S. Dweck)|《心態致勝》作者

我的工作哲學是「設定目標、找對方法、全力以赴、樂在其中」,與書中提到的關鍵心智不謀而合。我相信這是一套實在、可行的工作法則。——黃男州
如果你也想和最厲害的高績效工作者,有一樣的工作模式與思考習慣,本書是你不容錯過的好書。——謝文憲
績效感讓你脫穎而出,不需超時工作、成為天才,或靠運氣,透過七種心智 ,就可幫助你讓業績、人生完美達成。——葛望平
在研究績效這個領域,韓森有極大貢獻。這本書我將一讀再讀。——柯林斯
揭露在各行各業嶄露頭角的祕訣,是聰明工作的最佳指引。——格蘭特
了不起的研究,揭露高手的工作心智,找出成功根源,是成功學里程碑之作。——杜維克

規格

誠品貨碼 / 2681583987001
ISBN13 / 9789864794515
ISBN10 / 9864794515
EAN貨碼 / 9789864794515
頁數 / 360
開數 / 25K
注音版 / 否
裝訂 / P:平裝
語言 / 1:中文/繁體
級別 / N:無

退貨說明

退貨須知:

  1. 依照消費者保護法的規定,您享有商品貨到次日起七天猶豫期(含例假日)的權益(請注意!猶豫期非試用期),辦理退貨之商品必須是全新狀態(不得有刮傷、破損、受潮)且需完整(包含全部商品、配件、原廠內外包裝、贈品及所有附隨文件或資料的完整性等)。
  2. 請您以送貨廠商使用之包裝紙箱將退貨商品包裝妥當,若原紙箱已遺失,請另使用其他紙箱包覆於商品原廠包裝之外,切勿直接於原廠包裝上黏貼紙張或書寫文字。若原廠包裝損毀將可能被認定為已逾越檢查商品之必要程度,本公司得依毀損程度扣除回復原狀必要費用(整新費)後退費;請您先確認商品正確、外觀可接受,再行拆封,以免影響您的權利;若為產品瑕疵,本公司接受退貨。

依「通訊交易解除權合理例外情事適用準則」,下列商品不適用七日猶豫期,除產品本身有瑕疵外,不接受退貨:

  1. 易於腐敗、保存期限較短或解約時即將逾期。(如:生鮮蔬果、乳製品、冷凍冷藏食材、蛋糕)
  2. 依消費者要求所為之客製化給付。(如:客製印章、鋼筆刻字)
  3. 報紙、期刊或雜誌。
  4. 經消費者拆封之影音商品或電腦軟體。
  5. 非以有形媒介提供之數位內容或一經提供即為完成之線上服務,經消費者事先同意始提供。(如:電子書)
  6. 已拆封之個人衛生用品。(如:內衣褲、襪類、褲襪、刮鬍刀、除毛刀等貼身用品)
  7. 國際航空客運服務。

若您退貨時有下列情形,可能被認定已逾越檢查商品之必要程度而須負擔為回復原狀必要費用(整新費),或影響您的退貨權利,請您在拆封前決定是否要退貨:

  1. 以數位或電磁紀錄形式儲存或著作權相關之商品(包含但不限於CD、VCD、DVD、電腦軟體等) 包裝已拆封者(除運送用之包裝以外)。
  2. 耗材(包含但不限於墨水匣、碳粉匣、紙張、筆類墨水、清潔劑補充包等)之商品包裝已拆封者(除運送用之包裝以外)。
  3. 衣飾鞋類/寢具/織品(包含但不限於衣褲、鞋子、襪子、泳裝、床單、被套、填充玩具)或之商品缺件(含購買商品、附件、內外包裝、贈品等)或經剪標或下水或商品有不可回復之髒污或磨損痕跡。
  4. 食品、美容/保養用品、內衣褲等消耗性或個人衛生用品、商品銷售頁面上特別載明之商品已拆封者(除運送用之包裝外一切包裝、包括但不限於瓶蓋、封口、封膜等接觸商品內容之包裝部分)或已非全新狀態(外觀有刮傷、破損、受潮等)與包裝不完整(缺少商品、附件、原廠外盒、保護袋、配件紙箱、保麗龍、隨貨文件、贈品等)。
  5. 家電、3C、畫作、電子閱讀器等商品,除商品本身有瑕疵外,退回之商品已拆封(除運送用之包裝外一切包裝、包括但不限於封膜等接觸商品內容之包裝部分、移除封條、拆除吊牌、拆除貼膠或標籤等情形)或已非全新狀態(外觀有刮傷、破損、受潮等)與包裝不完整(缺少商品、附件、原廠外盒、保護袋、配件紙箱、保麗龍、隨貨文件、贈品等)。
  6. 退貨程序請參閱【客服專區→常見問題→誠品線上退貨退款】之說明。
付款/配送