企業催化推手 | 誠品線上

The Catalyst

內容簡介

內容簡介 再多的殺手級產品與組織革新都無法應付接踵而來的衰退浪潮唯有人，才能夠創造成長企業催化推手 在經濟因素不安定，金融風暴的強力影響下，許多的企業在成長關卡上已經遭遇到前所未有的瓶頸，然而，不斷大規模的推出新產品以及組織再造，也都只能夠暫時趨緩衰退的威力，相信不論是你，或是你的老闆，甚至是公司的頭頭，都曾想過一個問題：「業績該如何達到?成長該如何提升?」 當然，並不是沒有人有好的想法可以提升業績成長，問題是，當成長方案提出來之後，那些「反對派」人士也就開始跳出來進行他們的義務與責任了，許多優秀的成長方案也就因此胎死腹中。 我們不禁會想，究竟在面對這內外共同夾擊的環境之下，該如何找出成長的一線生機呢? 有鑑於此，本書特地訪查眾多成功催化成長，並且突破瓶頸的關鍵人物，並將其背景、能力、做法、特質彙總成最有效的成長工具，引導你看穿顧客內心，並從公司內部找出成長機會，最後成功引爆能量，創造持續不斷的有機成長。 這些成長工具包括：◎把酸檸檬變成可口檸檬汁：從公司內部看似奄奄一息的產品服務中，找出成功的關鍵因子，並且創造嶄新的商品，擄獲新的顧客。◎擁有比別人更大的箱子：不要再「擺脫箱子思考」，因為你的箱子就是你找出成功關鍵的重要依靠，箱子越大，你的方法越多。◎甩掉難搞的猴子：公司內部的確是隻難搞的猴子，但最難搞的猴子是在你的腦袋裡。◎小即是美：別在大張旗鼓的推出新產品，因為那不一定是顧客真正想要的。你需要從「小」做起，讓顧客自己告訴你他們要的是什麼！◎動手做，現在就做：別再依靠所謂的數據和分析，「從做中學」才能夠真正了解市場，突破成長瓶頸。 這些工具不只你，還有你的老闆，甚至是老闆的老闆，都能夠從中找出成長的關鍵秘密，並且帶領你的企業邁向永續成長的康莊大道。

作者介紹

作者介紹 ■作者簡介珍妮．黎德珂維吉尼亞大學達登（Darden）商學院教授，也是該學院旗下智庫貝騰研究所（Batten Institute）前執行董事。黎德珂的顧問事業始於波士頓顧問集團（Boston Consulting Group），此後陸續擔任過許多組織與其領導人的顧問，牽涉的行業林林總總，從博物館、律師事務所到大型企業都有。 羅伯特．羅森國際健康公司（Healthy Companies International）總裁兼執行長，也是國際知名心理學家和企業顧問，曾經訪談世界各地數百位企業執行長，並提供建言。羅森著有暢銷書Just Enough Anxiety、Leading People、Global Literacies、The Healthy Company。 羅伯特．魏特班西雅圖Buerk Dale Victor創業投資基金合夥人，這家基金公司專門投資處於成長階段的企業。魏特班投資過數十家各種行業的新公司，他也是威賴梅特大學（Willamette University）艾金森管理研究所（Atkinson Graduate School of Management）的策略管理學教授。■譯者簡介李宛蓉政大新聞系畢，曾任雜誌社編輯，現專事翻譯，譯有《商業裸體革命》《人生的第一個作文題目》《行銷的語言》（商周出版）等。

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