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遠見專刊: 2022研究所指南

商品描述 遠見專刊: 2022研究所指南:獨家剖析新常態,助攻搶占職涯先機未來人才決勝2030現在就要準備好新冠病毒掀起全球波瀾,產業更是加速轉型,對於即將於進入職場的新世代新鮮人

內容簡介

內容簡介 獨家剖析新常態,助攻搶占職涯先機 未來人才決勝2030 現在就要準備好 新冠病毒掀起全球波瀾,產業更是加速轉型, 對於即將於進入職場的新世代新鮮人們, 想要準確預測2030年工作趨勢, 《遠見》獨家剖析未來人才地圖,替廣大莘莘學子搶占未來優勢。

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產品目錄 最新趨勢 16 獨家剖析新常態,助攻搶占職涯先機 未來人才決勝2030 現在就要準備好 文∕邱于瑄 26 鍍金產業1〉半導體學院應運而生 產學攜手育才 站上大電資錢潮 30 鍍金產業2〉長照市場前景看好 前進智慧醫療 迎接3.6兆銀髮商機 34 逆勢突圍1〉市場飽和力拚轉型 擁抱永續未來 營建迎來新風貌 38 逆勢突圍2〉數位學習創造利多 科技融合創新 教育燃起新希望 42 關鍵調查〉104人力銀行數據揭祕,預視未來職場 攻讀碩士 就能有「好薪情」? 14 編者的話 2030年,跨域的斜槓人生 文∕邱于瑄 -- 人物專訪 47 兼顧事業、家庭,也能一圓夢想 名人領航 加值精采人生 48 家庭、工作、課業,能折衝不能打折 簡嫚書暫停求學路 導演夢繼續追 文∕林莉庭 52 「會走路的翻譯機」,口譯、主持、授課樣樣行 浩爾把試錯當跳板 譯寫斜槓人生 文∕邱于瑄 54 《Forest專注森林》App推手+《富比士》傑出青年 畢劭康整合產學 磨亮技術決戰市場 -- 師長經驗談 57 學界前輩不藏私,研究學問不迷惘 師長解惑 剖析五大難題 58 研究所大哉問1〉電資、醫學如何跨域競爭? 陽明交大校長 林奇宏: 讓學校成為發明新產業的基地 文∕邱于瑄 60 研究所大哉問2〉人文社科領域如何再加值? 淡江副校長 王高成: 進階為與科技對話的問題解決者 文∕林莉庭 62 研究所大哉問3〉商管人才如何因應新挑戰? 臺北大副校長 陳達新: 擁抱新經濟裡的新挑戰與新機會 64 研究所大哉問4〉工程領域如何學有所用? 北科大校長 王錫福: 養成實務與學術並重的未來人才 66 研究所大哉問5〉碩士全雙語如何迎戰國際化趨勢? 中山校長 鄭英耀: 儲備可跨國溝通的雙語實戰力 -- 學群導覽 68 掌握課程核心,剖析就業出路 速寫18學群 掌握學習潮趨勢 70 工程學群 文∕編輯部 5G帶來革命創新,科技製造撐起台灣命脈 72 資訊學群 運用科技軟硬整合,與業界需求無縫接軌 74 地球與環境學群 舉世關注環保議題,永續發展要靠這群尖兵 76 醫藥衛生學群 公衛翻紅大熱門,藥學領域亦有發揮舞台 78 生命科學學群 預防疫病、延遲老化,與萬物息息相關 80 生物資源學群 生態包羅萬象,農漁牧產業化身朝陽產業 82 數理化學群 資訊科技、AI人才必備,職涯路多元 84 新聞傳播學群 媒體數位轉型,更重溝通與事實查核 86 文史哲學群 邏輯論述應用多元,軟技能在科技時代更吃香 88 法政學群 政經議題持續發燒,專業領域凸顯價值 90 社會與心理學群 憂慮、不安情緒充斥,社福、心理需求孔急 92 教育學群 「教育4.0」迎來數位學習新時代 94 管理學群 以資訊科技與大數據,加值管理專業 96 財經學群 FinTech大行其道,跨域人才需求爆發 98 遊憩與運動學群 觀光餐旅受衝擊,導入數位服務突圍 100 藝術學群 結合新科技媒材,擦出創作新火花 102 建築與設計學群 超越外觀美感,更要創造美好生活 104 外語學群 國際溝通必備,語言專長助職場選擇更多元 -- 學長姐帶路 107 XYZ Robotics(星猿哲科技)CTO俞冠廷 理論支撐實作 充分應用機器人技術 文∕林莉庭 108 愛烙達股份有限公司總經理 吳韋澂 透視設計趨勢 預測未來人類需求 109 台科大材料科學與工程學系專案講師 黃欣萍 實作訓練深入 提早累積實務經驗 110 和碩聯合科技專案管理 柯寗育 發揮企管軟實力 職場、生活皆受用 111 雙和醫院超音波檢查室技術師 陳怡秀 集結「醫技」專長 開拓多元職涯 112 台北市立石牌國中健康教育教師 朱元珊 教育結合公衛 健康生活向下扎根

商品規格

商品名 / 遠見專刊: 2022研究所指南
簡介 / 遠見專刊: 2022研究所指南:獨家剖析新常態,助攻搶占職涯先機未來人才決勝2030現在就要準備好新冠病毒掀起全球波瀾,產業更是加速轉型,對於即將於進入職場的新世代新鮮人
誠品26碼 / 2682069622003
注音版 /
裝訂 / P:平裝
語言 / 1:中文 繁體
尺寸 / 28X21X0.6CM
級別 / N:無

試閱文字

內文 : 2030年,跨域的斜槓人生
文∕邱于瑄
「2030年,世界會長什麼樣?」這句話在製作特刊的過程中,一直在我腦海徘徊。近兩年,世界局勢因疫情已有很大變化,產業加快數位轉型腳步,「適者生存」這句話更顯殘酷。2030年,將有更多的工作面臨轉型或是淘汰。
《2022研究所指南》從2030年未來人才地圖出發,試著去描繪產業未來趨勢與人力消長。在各產業的轉型、汰弱中,我最先想到的莫過於是自己身處的媒體業。
數位浪潮早已隨著網路與社群媒體的興起,鋪天蓋地而來,打得多家紙媒紛紛倒地。2018年《壹週刊》轉往線上,2020年《聯合晚報》停刊;今年《新新聞》《時報周刊》《周刊王》等紙媒也都相繼走入歷史。
聆聽內心的聲音,創造屬於自己的未來
不少年輕世代都很擔心自己的產業、工作,會被取代,我雖身處數位轉型劇烈的媒體業,但並不悲觀,因為可用的科技工具愈來愈多。
從臉書、Instagram的出現,到Podcast、Clubhouse等,有愈來愈多平台可以曝光,報導的形式也更加多元。
此外,像是運用數據分析,更容易掌握議題關鍵字;透過搜尋引擎優化,也能讓報導更容易被看見
此次特刊的亮點之一,是《遠見》與104人力銀行合作,調查研究所若改念不同系所的「跨域」人才,未來起薪會不會更好?
調查發現,資訊、工程、數理化等燙金研究所學群,若彼此互跨,薪資成長幅度最大。基本上,多數學群跨域後,碩士起薪都有成長,即使是研究所效益最低的文史哲學群,若跨到管理或法政,薪資也會提高。仍在思考研究所要念同一科系或跨域的學子,可多參考這份很有價值的分析。
斜槓人生是社會現象,未來也是產業用人的趨勢。理由不難理解,在人類壽命可能活到120歲的未來,只有一種專業,自然無法應付數十年漫長的職場變化。而「me世代」的人生價值觀,也不同於上一代的「一路走來,始終如一」,常需要停下腳步。
即使是工作有譜、薪資不錯的醫學系畢業生,也不想走直線人生。
今年金曲獎新人獎得主蒙面歌姬「?te壞特」,怪怪的藝名顯示她的不流俗,據說她是刻意以顏色為名,向她的偶像、歌手YELLOW黃宣致敬;而選擇white,則呼應她曾經身穿白袍擔任外科實習醫師的身分。
一路都是乖寶寶的她,大學志願是爸爸代填的,但叛逆、迷惘的心終於在20歲時爆發,她選擇休學停下來聆聽自己的內心。雖然別人不理解,但那段停滯時光卻是她的人生轉捩點,她也鼓勵在迷惘中的人要勇敢省思內心的需要。
「我們不用太執著在一定要照著其他人的路線,要去拓展屬於自己的人生。」這是採訪特刊人物、被譽為「人體翻譯機」的浩爾,所說的一句話,我很喜歡也印象深刻。2030年就在前方不遠,屆時將有許多工作都還沒有出現,期待我們一起掌握趨勢,創造屬於自己的未來。

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