如何獵取更高的薪酬 - 生涯規劃 | 誠品網路書店
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如何獵取更高的薪酬 其它優惠/消息


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內容簡介

高薪人人都想,但是,如何才能獵取高薪,則未必人人都知道。
靠本事是對的,但是,靠什麼本事?獵取高薪的本事應該包括哪些方面?是不是只有那些看得見的、可以量化的業績才叫本事?如何才能讓老闆和周圍的人覺得你就是那種有本事的人?

還有更關鍵的,如何才能有效地展示、包裝自己的工作成果?如何才能有效地將工作表現與成果,轉化為實實在在的、可以量化的薪酬?
《如何獵取更高的薪酬》就是一本為你提供解決該問題方法的實用工具書。
高薪人人都想,但是,如何才能獵取高薪,則未必人人都知道。

通常人們都有這樣的心態,說到高薪的時候,結論總是下得又快又簡單,靠本事啊。而一說到具體的,比如自己的薪酬,比如周圍的同事等等,則又總是忿忿不平,從裡到外都覺得委屈,覺得不合理,而且可以說出一大堆的理由和事例。
其實,這種心態是沒錯的,問題在於必須繼續往下想。

靠本事是對的,但是,靠什麼本事?獵取高薪的本事應該包括哪些方面?是不是只有那些看得見的、可以量化的業績才叫本事?如何才能讓老闆和周圍的人,覺得你就是那種有本事的人?

你之所以忿忿不平覺得委屈,是因為你認為有“沒本事”的人拿得比你多,或者你覺得老闆太摳門,沒有按你的實際表現給予薪酬。但是,老闆會給“沒本事”的人高薪嗎?究竟是老闆的腦袋進了水,還是你的界定標準出了問題?那些你認為“沒本事”的人,背後是不是還有你不知道的“本事”?你為什麼有表現卻得不到認可?你既然花了精力去工作(有了一大堆的理由和事例),幹嗎不再花點精力“展示、包裝”一下你的成果?而這往往是獵取高薪缺之不可的程式。

還有更關鍵的,如何才能有效地展示、包裝自己的工作成果?如何才能有效地將工作表現與成果,轉化為實實在在的、可以量化的薪酬?

當你意識到這些問題之後,你才能算是看清了通往高薪的道路,離高薪也就不會太遠了。思路決定出路,接下去對你來說,僅僅是方法而已。

《如何獵取更高的薪酬》,就是一本為你提供解決該問題方法的實用工具書。
下面就“如何獵取更高的薪酬”的問題,列幾條總的原則與大家分享:
1.職場中員工和老闆相比,員工屬於弱勢群體,天上不會掉下黃金,獵取高酬必須鬥智鬥勇,能不能悟“道”得“法”是關鍵。守株待兔的結果,只能是猴子望月。
2.高薪,對員工是“理想主義”,對老闆是“現實主義”,這是兩個很難統一的出發點,這決定了你的職業生涯有多長,你的求“薪”之路就有多遠。
3.薪酬絕不僅僅是錢的概念,它是你在社會尺度下,身分、能力、價值和貢獻的綜合指數,是最權威的說明與表現。因此,獵取高薪應該成為你職業生涯從始至終的主題與追求。







詳細資料

誠品26碼 /2680586324004
ISBN 13 /9789866138188
ISBN 10 /9866138186
EAN /9789866138188
頁數288
開數25K
裝訂平裝
級別
語言中文/繁體





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